有很多python大牛們都拿著十幾到二十萬(wàn)的薪資。不過(guò)事實(shí)上有很多企業(yè)招不到好的Python程序員。為什么企業(yè)很難招聘到好的python程序員?原因有很多,其中幾個(gè)主要原因如下:
1、說(shuō)到高薪,想必中小企業(yè)出的工資,是一定吸引不到python牛人出現(xiàn)。
2、只要是有過(guò)一定經(jīng)驗(yàn),或是有拿得出手作品的人,早被企業(yè)選走了。python程序員供給不足也是為什么企業(yè)很難招到好python程序員原因之一。
3、被人敬仰的大牛級(jí)python工程師門(mén)大都被大型的互聯(lián)網(wǎng)公司收了,并有著自己所需要的一切資源,正安穩(wěn)過(guò)活著。
4、python語(yǔ)言雖然簡(jiǎn)單,起步時(shí)很好學(xué)。但真正的python牛人并不是只會(huì)簡(jiǎn)單的語(yǔ)法,而是各個(gè)方法都需要很多的經(jīng)驗(yàn),需要有超多的實(shí)踐才會(huì)出一個(gè)比較完美的python人員。
5、真正的大牛不是天生的,需要學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí)。如果你招不到,那么你肯去培養(yǎng)一個(gè)嗎?很多中小企業(yè)不愿意培訓(xùn)程序員,因?yàn)樾枰獣r(shí)間和財(cái)力,又怕培養(yǎng)成為合格的python程序員之后被挖走。